Les conducteurs de véhicules administratifs bénéficieront désormais de frais de mission alignés sur leur indice, mettant fin à une injustice vieille de 18 ans.
Après des années d’injustice administrative, les conducteurs de véhicules administratifs (CVA) de l’État béninois voient enfin leur situation rétablie. Grâce à une récente décision du ministre de l’Économie et des Finances, Romuald Wadagni, cette catégorie longtemps oubliée dans l’application des frais de mission voit ses droits alignés sur ceux des autres agents publics, en fonction de leur indice. Une avancée majeure vers plus d’équité au sein de la fonction publique.
En effet, depuis l’adoption du décret n° 2007-155 du 3 avril 2007, les CVA étaient soumis à un plafonnement fixe de leurs frais de mission, indépendamment de leur évolution de carrière ou de leur indice de traitement. Contrairement aux autres agents de l’administration publique, leur rémunération journalière en déplacement ne tenait pas compte de leur ancienneté ni de leur grade, ce qui constituait une entorse flagrante au principe d’équité administrative.
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Ce déséquilibre vient d’être corrigé à travers la lettre circulaire n°2611-c/MEF/DCSGM/DGB/DNCF/DGTCP, émise par le ministère de l’Économie et des Finances. Ce nouveau cadre réglementaire rétablit les CVA dans leurs droits, en leur accordant des frais de mission calculés sur la base de leur indice, au même titre que les autres fonctionnaires de l’État.
Une décision saluée dans les rangs de cette profession, souvent en première ligne pour assurer la mobilité des services publics, mais dont le statut restait fragile et peu valorisé. Ce réajustement, bien que tardif, apparaît donc comme un signal fort en faveur de la reconnaissance du rôle de chaque acteur de l’administration.
En mettant fin à une discrimination administrative persistante, le gouvernement envoie un message clair en faveur de l’équité et de la justice sociale au sein de la fonction publique. Pour les CVA, cette réforme représente bien plus qu’un simple gain financier : c’est la reconnaissance de leur engagement quotidien au service de l’État. Une décision qui, espérons-le, ouvrira la voie à d’autres mesures inclusives et justes en faveur des agents longtemps restés en marge.
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